1月15日，松林公司召開2025年第1次黨委會（擴大）會議和第1次總經理會議，傳達學習集團公司黨委書記、董事長曾范濤在長白山森工集團第一次黨委會議上的講話精神，傳達集團公司基層黨委抓基層黨建工作述職評議會、黨委書記述責述廉評議會和集團公司黨委2025年第一次勤政廉政集體談話會議精神。

　　會議對松林公司十七屆三次職代會《總經理工作報告》《松林公司2024年會計決算暨2025年財務預算工作報告》進行了討論。審議通過了《松林公司中層管理人員任期制和契約化管理暫行辦法》《第十七屆三次職工代表大會暨2025年工作會議相關事項》《關于2024年度職能處室和基層單位評先選優的議案》《松林公司經營責任制考核辦法（修訂）》等議案。聽取了《松林公司黨委2024年度意識形態工作情況通報》《關于加強松林公司資金管理的十六條暫行規定執行情況的匯報》《關于機關處室和基層單位領導班子及領導干部考核情況的報告》等相關工作情況。

　　會議由公司黨委書記、董事、總經理黃吉文主持，公司黨政領導班子及相關部門負責人參加會議。會議指出，新的一年，公司上下要堅定信心、拼搏奮斗，同心筑夢、團結實干，奮力推進松林高質量發展可持續振興實現新進位。

　　會議強調，要切實把思想和行動統一到黨中央部署要求上來，全體黨員干部要進一步增強政治自覺，把擁護“兩個確立”、做到“兩個維護”，體現到扎實推動高質量發展、推進全面從嚴治黨的實際行動中。

　　會議指出，要按照集團公司2025年第1次黨委會議部署要求，堅持穩中求進工作總基調，聚焦主責主業，科學制定年度工作計劃，明確目標任務，壓實責任分工，統籌好發展和安全工作，增強核心功能、提升核心競爭力。要堅持制度建設與企業改革協同推進，著力構建覆蓋全面、界面清晰、流程明確、銜接順暢的規章制度體系。要進一步優化產業布局和資源配置，推動傳統產業轉型升級和新興產業發展，切實當好執行者、行動派、實干家。會議強調，要按照集團公司基層黨委抓基層黨建工作述職評議會、黨委書記述責述廉評議會和集團公司黨委2025年第一次勤政廉政集體談話會議精神要求，做好貫徹落實工作。要始終堅持“兩個一以貫之”，鞏固強化企業黨委把方向、管大局、保落實的領導作用，身體力行示范帶動把改革發展任務完成好。要激發強黨建促發展的內生動力，推動黨建與生產經營深度融合，形成改革攻堅合力。要始終堅持嚴的基調不動搖，帶頭抓好自身建設和黨員干部隊伍建設，推動黨紀學習教育常態化長效化。要全面抓好黨建和黨風廉政建設工作，在新時代新征程上從嚴自律、奮進實干，努力樹立新形象、體現新擔當、彰顯新作為，以良好務實的作風、實實在在的業績向職工群眾交出一份滿意的答卷。

　　會議要求，要做好春節前老黨員、老干部、勞動模范、困難職工以及節日期間堅守一線員工的走訪慰問工作，并安排好節日期間的值班值守工作。要做好松林公司第十七屆三次職工代表大會暨2024年工作會議的籌備工作。要一以貫之抓好安全生產、工業防火和信訪維穩工作。要統籌做好森林可持續經營和轄區內沈白高鐵沿線危險木的排查整治，木材和剩余物的銷售以及節后木材生產的各項準備工作。要做好2025年企業經營計劃和預算的編制工作。要持之以恒做好森林產業轉型發展項目的推進，抓好轄區內森林穿越現象的整治以及應收款項的清理等工作。要強化以老帶新工作的開展，發揮出專業工作經驗的推動和促進作用。會議強調，公司各級黨員干部要嚴格遵守廉潔自律相關要求，確保廉潔過春節。

　　會議還研究了其他事項。

　　初審：管延昭   復審：李英子   終審 ：赫喜來